Cet événement, porté par des membres du Laboratoire de Psychologie des Cognitions, s’inscrit dans le cadre de l’Appel à Projet « Relations avec le monde Socio-Economique » lancé par l’Université de Strasbourg. Il vise à proposer des solutions innovantes pour favoriser l’inclusion professionnelle des publics fragiles (personnes sans emploi, suite à longue maladie, …).
Cet événement d’une journée s’articulera en deux temps :
- Une matinée sur la question de l’inclusion professionnelle : des témoignages, résultats de recherches et échanges.
- Un après-midi pour activer des leviers : projets, actions, outils. Associer recherche et partage d’expérience pour guider la rédaction d’un livre blanc*.
Objectifs :
- Traiter des problématiques d’inclusion professionnelle dans un regard réflexif entre science et terrain
- Co-construire des solutions avec les acteurs présents : aboutir à des projets concrets et à l’édition d’un livre blanc
- Créer du lien entre acteurs universitaires et acteurs du monde socioéconomique pour envisager des partenariats durables
Publics cibles : acteurs du monde de l’entreprise (managers, recruteurs, RH, …), d’associations et institutions s’activant pour l’insertion vers et dans l’emploi de publics diversifiés, ainsi que les publics concernés
Organisation : Cet événement est proposé par des chercheurs et chercheuses de l’Université de Strasbourg et co-organisé avec des acteurs de terrain spécialisés dans les questions de l’insertion professionnelle (Activ’Action, Ligue contre le Cancer, Retravailler Alsace, …)
Inscriptions obligatoires ici https://eu.qualtrics.com/jfe/form/SV_4T41X6jageJVE9M
Pour plus d’informations, contacter Charlotte RAUSCHER à l’adresse suivante : rauscherc@unistra.fr
*Ce livre blanc consistera en un récapitulatif synthétique des points abordés durant la journée autour de la thématique de l’inclusion professionnelle. Ceci afin de rendre accessibles au plus grand nombre les conclusions et échanges ayant émergés durant l’événement.
